KTV經(jīng)理

職位描述

   1、在店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常管理工作。
   2、擬定本部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。
   3、認(rèn)真做好上級(jí)各項(xiàng)決議的貫徹實(shí)施。
   4、抓好本部門(mén)員工的思想教育，通過(guò)組織本部門(mén)員工活動(dòng)，增強(qiáng)對(duì)公司的凝聚力，激發(fā)員工的工作積極性。
   5、主持每日工作例會(huì)，認(rèn)真做好本部門(mén)的一切文檔，當(dāng)日工作的安排。
   6、巡視和監(jiān)察本部門(mén)的工作和任務(wù)的執(zhí)行情況。
   7、與公司各部門(mén)建立良好的聯(lián)系和合作關(guān)系，使本部門(mén)的各項(xiàng)需求第一時(shí)間得以解決。
   8、注意儀容儀表，儀態(tài)，樹(shù)立良好的個(gè)人形象。以身作則，以便嚴(yán)格要求下屬。
   9、及時(shí)處理緊急意外事件，防止事態(tài)蔓延，把事情處理在萌芽狀態(tài)。
   10、總結(jié)員工個(gè)人工作表現(xiàn)，提供獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。安排調(diào)節(jié)部門(mén)內(nèi)工作。
   11、不定期對(duì)下屬員工進(jìn)行約談及時(shí)收集員工的各種意見(jiàn)或建議，匯報(bào)上級(jí)，鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)下屬員工，并如是上報(bào)。
   12、時(shí)段業(yè)績(jī)，環(huán)境，個(gè)人行為追蹤。
   13、加強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，控管好物料，水電等。
   14、對(duì)出品的質(zhì)量監(jiān)督和控管。
   15、對(duì)店內(nèi)的公共財(cái)務(wù)的維修和保養(yǎng)

工作環(huán)境