薪資范圍: 5700-6500元/月
固定底薪: 5700元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 意外險(xiǎn),商業(yè)保險(xiǎn)
杭州-臨平區(qū)-康橋 經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招3人

杭州有詩有酒餐飲管理有限公司
薪資范圍: 5700-6500元/月
固定底薪: 5700元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 意外險(xiǎn),商業(yè)保險(xiǎn)
餐飲主管的職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面: 人員管理 - 負(fù)責(zé)制定員工排班表,合理安排人力,確保餐廳各崗位人員充足。 - 組織員工培訓(xùn),包括服務(wù)技巧、產(chǎn)品知識(shí)、衛(wèi)生安全等方面,提高員工業(yè)務(wù)水平。 - 監(jiān)督員工工作表現(xiàn),進(jìn)行績效評(píng)估,對優(yōu)秀員工給予獎(jiǎng)勵(lì),對存在問題的員工進(jìn)行指導(dǎo)和糾正。 顧客服務(wù) - 確保餐廳提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),監(jiān)督服務(wù)流程,及時(shí)處理顧客投訴和建議,提高顧客滿意度。 - 了解顧客需求和偏好,收集反饋信息,為餐廳改進(jìn)菜品和服務(wù)提供依據(jù)。 菜品管理 - 與廚師長合作,制定菜單,根據(jù)季節(jié)和市場需求調(diào)整菜品,確保菜品的多樣性和吸引力。 - 控制菜品質(zhì)量,監(jiān)督食品加工過程,確保食品安全和衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。 運(yùn)營管理 - 負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營,包括開門和關(guān)門的流程、設(shè)備維護(hù)、物資管理等。 - 管理餐廳的成本和預(yù)算,控制食材采購、庫存、損耗等方面的成本,提高餐廳的經(jīng)濟(jì)效益。 - 與其他部門協(xié)調(diào)合作,如采購部、財(cái)務(wù)部等,確保餐廳運(yùn)營順暢。 營銷推廣 - 參與制定餐廳的營銷計(jì)劃,組織促銷活動(dòng),提高餐廳的知名度和客流量。 - 利用社交媒體、口碑營銷等手段,宣傳餐廳的特色菜品和服務(wù),吸引更多顧客。
店鋪名稱:杭州有詩有酒餐飲管理有限公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:50-99人
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