餐飲管理儲備干部

職位描述

儲備干部1. 此崗位為儲備管理崗位，公司有3-6個月的帶薪學(xué)習(xí)、培訓(xùn)考核時間；
2. 熟悉餐廳各崗位操作流程與標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一參加公司培訓(xùn)與考核，3個月左右晉升門店管理崗位，6個月左右晉升門店餐廳經(jīng)理崗位；
3. 學(xué)習(xí)日常門店管理知識，參與門店值班管理工作；
4. 完成公司下發(fā)的目標(biāo)與任務(wù)，為顧客提供有質(zhì)量的服務(wù)；
5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作事宜。
任職資格：
1. 專科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可，不限性別、專業(yè)與工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 會基本辦公軟件操作，如world、excel、ppt等；
3. 熱愛餐飲行業(yè)，有責(zé)任心，有志于從事餐飲行業(yè)管理類工作。
薪資待遇與晉升：
1. 綜合薪資待遇在3500-9000元/月；
2. 提供住宿與工作餐；
3. 晉升方向：儲備干部——一副/二副經(jīng)理——店長——區(qū)域督導(dǎo)——大區(qū)總監(jiān)
合肥市區(qū)就近安排

工作環(huán)境