薪資范圍: 4000-5000元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 五險
太原-迎澤區(qū)-老軍營 經(jīng)驗要求:1-3年經(jīng)驗 學(xué)歷要求:高中/中專/職高招1人

山西佳嘉酒店管理有限公司
薪資范圍: 4000-5000元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 五險
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)品域事業(yè)部的各項業(yè)務(wù)管理,制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略; 2.負(fù)責(zé)酒店的全面運營管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計劃; 3.制定年度經(jīng)營目標(biāo),組織制定、修改、實施所轄各門店年度經(jīng)營計劃; 4.對酒店內(nèi)各項業(yè)務(wù)活動進行實施,并對酒店內(nèi)各項活動及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進行創(chuàng)新設(shè)計與實施; 5.定期向集團總部提供所轄區(qū)域的酒店市場經(jīng)營狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計劃,為集團總部的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù); 6.定期向集團總部匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜; 7.領(lǐng)導(dǎo)建立所轄各門店及各部門與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道; 8.依照集團的運營標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營管理酒店,突出公司的品牌優(yōu)勢; 9.負(fù)責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團隊。 職位要求: 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2.2年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗,有連鎖品牌酒店整體運營管理工作經(jīng)歷; 3.需具備酒店開業(yè)籌備工作經(jīng)驗; 4.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對市場的敏銳力; 5.有較強的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,有良好的團隊意識和領(lǐng)導(dǎo)能力; 6.可適應(yīng)長期出差。
店鋪名稱:山西佳嘉酒店管理有限公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:50-99人
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