薪資范圍: 5000-7000元/月
固定底薪: 4800元/月
績(jī)效提成: 會(huì)員卡提成
發(fā)薪日期: 15
廊坊-安次區(qū)-銀河南路 經(jīng)驗(yàn)要求:不限經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招2人

廊坊市菩悅匯健康管理咨詢(xún)有限公司安次分公司
薪資范圍: 5000-7000元/月
固定底薪: 4800元/月
績(jī)效提成: 會(huì)員卡提成
發(fā)薪日期: 15
菩悅匯湯泉生活誠(chéng)聘收銀員 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)顧客結(jié)賬核算,確保收銀流程高效、準(zhǔn)確無(wú)誤; 2. 參與輪值迎客、送客工作,提供貼心周到的前端服務(wù); 3. 及時(shí)響應(yīng)并處理顧客訴求,妥善反饋問(wèn)題,維護(hù)良好消費(fèi)體驗(yàn); 4. 配合門(mén)店運(yùn)營(yíng),完成售卡等任務(wù),助力業(yè)績(jī)提升。 任職要求 1. 年齡*******,身體健康,能適應(yīng)12小時(shí)倒班及夜班、中班工作; 2. 具備基礎(chǔ)的數(shù)字運(yùn)算能力,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心; 3. 有收銀崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,服從門(mén)店管理安排; 4. 首月專(zhuān)屬培訓(xùn)期,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者也可快速上手。 薪資待遇 1. 薪資構(gòu)成 - 首月培訓(xùn)期:底薪4400元 - 試用期(第二、三月):底薪4600元 - 轉(zhuǎn)正后:底薪4800元(能力突出者可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正) - 額外獎(jiǎng)勵(lì):200元滿(mǎn)勤獎(jiǎng) + 售卡2%提成,多勞多得 - 綜合薪資:5000-7000元,收入與能力直接掛鉤 2. 福利保障 - 食宿全免:提供一日四餐 + 免費(fèi)住宿,減輕生活壓力 **************************- 法定節(jié)假日上班享節(jié)日補(bǔ)貼/雙倍薪資 工作時(shí)間 1. 門(mén)店24小時(shí)營(yíng)業(yè),實(shí)行12小時(shí)/班次,每半個(gè)月倒班1次,班次可協(xié)調(diào)適配; 2. 白班:09:00-21:00;夜班:21:00-次日09:00;中班:12:00-24:00; 3. 倒班節(jié)奏靈活,可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)調(diào)。
店鋪名稱(chēng):廊坊市菩悅匯健康管理咨詢(xún)有限公司安次分公司
所在行業(yè):收銀員
店鋪規(guī)模:50-99人
店鋪福利
掃描二維碼
下載店長(zhǎng)直聘APP
Copyright ? 2025 店長(zhǎng)直聘
京ICP備14013441號(hào)-4
京ICP證150923號(hào)
人力資源服務(wù)許可證
營(yíng)業(yè)執(zhí)照
京公網(wǎng)安備11010502032802