薪資范圍: 8000-15000元/月
固定底薪: 8000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保
成都市-武侯區(qū)-中和 經(jīng)驗要求:3-5年經(jīng)驗 學歷要求:本科招2人

成都高新微笑博仕口腔診所有限公司 (微笑博仕口腔保利百合總院)
薪資范圍: 8000-15000元/月
固定底薪: 8000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保
全面負責門診的運營、醫(yī)療質(zhì)量、團隊管理等多方面工作。 ? 戰(zhàn)略規(guī)劃與運營管理:負責編制門診年度工作計劃,帶領(lǐng)門診完成經(jīng)營目標。落實和監(jiān)督門診日常運營、市場策劃、信息管理以及后勤保障等各項工作,確保門診正常運營。有效合理控制門診運營成本,跟進營業(yè)目標計劃完成情況,總結(jié)問題及困難,提出解決方案建議。 ? 醫(yī)療質(zhì)量管理:制定并實施醫(yī)療管理制度和診療規(guī)范,監(jiān)督醫(yī)療過程,確保醫(yī)療服務(wù)符合相關(guān)法規(guī)和標準。負責疑難病例接診把關(guān),處理醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯事故,定期組織培訓、學習、考核,提高臨床技術(shù)與專業(yè)知識。 ? 團隊建設(shè)與管理:領(lǐng)導和管理口腔醫(yī)療團隊,包括醫(yī)生、護士、接待員等。制定招聘策略,負責人員招聘和培訓,為團隊提供繼續(xù)教育機會,提升團隊的專業(yè)能力和服務(wù)質(zhì)量。 ? 財務(wù)管理與資源調(diào)配:制定門診預算計劃,監(jiān)督費用支出,與財務(wù)部門合作進行財務(wù)管理。合理安排門診資源,包括設(shè)備、藥品和人力,確保門診的正常運作。 ? 客戶關(guān)系與市場推廣:建立、健全門診的服務(wù)管理體系,提高服務(wù)工作質(zhì)量,處理患者投訴和不滿。與市場營銷部門合作,制定并推廣門診的市場營銷策略,提升門診的知名度和客戶滿意度。 ? 對外溝通與協(xié)調(diào):負責門診危機管理及與醫(yī)療相關(guān)的政府機構(gòu)溝通工作,維護良好的外部關(guān)系。同時,負責和上級轉(zhuǎn)診醫(yī)院的對接維護工作。
店鋪名稱:成都高新微笑博仕口腔診所有限公司 (微笑博仕口腔保利百合總院)
所在行業(yè):醫(yī)療/護理
店鋪規(guī)模:20-49人
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