見習(xí)經(jīng)理

職位描述

【漢堡炸雞店招聘升級(jí)！后廚/服務(wù)員崗位熱招，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先】

一、招聘崗位及核心要求

- 后廚操作員（2-3名）：

- 核心職責(zé)：標(biāo)準(zhǔn)化制作炸雞、漢堡等產(chǎn)品，把控食材新鮮度與口味；每日清潔后廚衛(wèi)生，管理備貨與存儲(chǔ)；配合團(tuán)隊(duì)高效出餐。
- 硬性要求：22-45周歲，需1年以上餐飲后廚經(jīng)驗(yàn)（熟悉油炸、 grill 設(shè)備者優(yōu)先），持有效健康證，能接受高溫環(huán)境下快速操作。
- 服務(wù)員（若干）：

- 核心職責(zé)：負(fù)責(zé)點(diǎn)餐、收銀、出餐全流程服務(wù)，每日按時(shí)清算賬目；維護(hù)前廳衛(wèi)生，主動(dòng)引導(dǎo)顧客，提升用餐體驗(yàn)。
- 硬性要求：22-45周歲，需1年以上餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具備基本溝通能力，形象親和，能靈活應(yīng)對(duì)顧客需求。

二、薪資與福利升級(jí)

1. 薪資結(jié)構(gòu)：
- 底薪2800，每日排班8-9小時(shí)；
- 月工時(shí)超208小時(shí)部分，加班費(fèi)按14元/小時(shí)計(jì)算；
- 額外績(jī)效獎(jiǎng)金（根據(jù)門店?duì)I收浮動(dòng)）+ 全勤獎(jiǎng)200元，月薪輕松4k+。
2. 晉升機(jī)制：
- 透明化成長(zhǎng)路徑：資深員工→見習(xí)經(jīng)理→餐廳助理→店長(zhǎng)，有經(jīng)驗(yàn)者入職滿3個(gè)月可參與晉升考核，管理層薪資翻倍！

三、工作細(xì)節(jié)

- 排班規(guī)則：輪班制（含晚班、夜班），每周提前公布排班表，可協(xié)商調(diào)整；
- 培訓(xùn)支持：無經(jīng)驗(yàn)者入職后安排3天培訓(xùn)（含產(chǎn)品制作、設(shè)備操作、服務(wù)流程），老員工一對(duì)一帶教。

四、應(yīng)聘通道

- 急招崗位，招滿即止！有意者請(qǐng)攜帶健康證（后廚崗）到店面試，或電話聯(lián)系：
聯(lián)系人：[黃店長(zhǎng)]
我們不看學(xué)歷看能力，只要你吃苦耐勞、有責(zé)任心，這里就是你施展的舞臺(tái)！期待你的加入，一起用美味征服顧客！

工作環(huán)境