儲備干部

職位描述

國光超市生鮮儲備干部招聘啟事

職位名稱：生鮮儲備干部（肉柜、魚柜方向）  
招聘人數(shù)：2名  
工作地點(diǎn)：青原國光超市火車站旁  
培養(yǎng)目標(biāo)：通過系統(tǒng)化培訓(xùn)，成為生鮮部門核心管理者  

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崗位職責(zé)
1. 前期學(xué)習(xí)階段（1-3個月）
   - 系統(tǒng)學(xué)習(xí)生鮮品類管理、商品陳列、損耗控制、食品安全等理論知識；  
   - 在肉柜、魚柜崗位進(jìn)行實(shí)操訓(xùn)練，掌握肉類分割、保鮮處理、庫存管理及銷售技巧；  
   - 協(xié)助主管完成每日訂貨、補(bǔ)貨、衛(wèi)生檢查及顧客服務(wù)。  

2. 中期培養(yǎng)方向
   - 熟悉生鮮水產(chǎn)、肉品類（蔬果、水產(chǎn)、熟食等）運(yùn)營邏輯；  
   - 參與排班管理、人員調(diào)配及促銷活動策劃；  
   - 逐步承擔(dān)小型團(tuán)隊管理職責(zé)，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力。  

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任職要求
1. 年齡******，大專學(xué)歷及以上，食品/物流/管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀可放寬學(xué)歷；  
2. 能接受從基層崗位做起，吃苦耐勞，適應(yīng)生鮮冷鏈工作環(huán)境；  
3. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神；  
4. 有零售/餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)。  

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晉升通道
儲備干部 → 生鮮主管（考核周期3個月，獨(dú)立管理肉柜/水產(chǎn)柜）  
  → 生鮮部門副經(jīng)理（1年以上經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)籌全品類運(yùn)營）  
  → 區(qū)域副總（綜合能力達(dá)標(biāo)后參與競聘）  

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薪資福利
1. 2個月試用期；3000-3400元/月 （3-6個月培養(yǎng)期）；  
2. 轉(zhuǎn)正后：基本工資+崗位津貼+績效獎金（綜合薪資3500-5000元）；  
3. 繳納五險，節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)；  
4. 師徒帶教一對一輔導(dǎo)。  

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工作環(huán)境