超市主管

職位描述

職位描述：

我們正在尋找一位經(jīng)驗豐富、充滿熱情的食品主管加入我們的團隊。作為連鎖超市的食品主管，您將負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督食品部門的日常運營，確保食品的質(zhì)量和安全，提升顧客的購物體驗。

主要職責(zé)：

1. 部門管理：負(fù)責(zé)食品部門的日常運營，包括庫存管理、商品陳列、銷售策略制定和執(zhí)行。
2. 質(zhì)量控制：確保所有食品符合衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)，定期檢查食品質(zhì)量，處理過期或不合格產(chǎn)品。
3. 團隊領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)和管理食品部門員工，包括培訓(xùn)、排班等。
4. 客戶服務(wù)：處理顧客投訴和建議，確保顧客滿意度，提升顧客忠誠度。
5. 銷售分析：分析銷售數(shù)據(jù)，制定促銷計劃，提高部門銷售額和利潤率。
6.衛(wèi)生與安全：確保部門符合所有衛(wèi)生和安全法規(guī)，定期進行衛(wèi)生檢查。
任職要求：

1. 教育背景：大?；蛞陨蠈W(xué)歷。
2. 工作經(jīng)驗：至少1年以上食品零售或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗。
3. 專業(yè)知識：熟悉食品衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)，了解食品行業(yè)的最新趨勢和法規(guī)。
4. 領(lǐng)導(dǎo)能力：具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵和指導(dǎo)員工。
5. 溝通能力：優(yōu)秀的溝通和人際交往能力，能夠與顧客、員工和供應(yīng)商有效溝通。
6. 分析能力：具備較強的數(shù)據(jù)分析和問題

工作環(huán)境