薪資范圍: 3000-5000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類(lèi)型: 五險(xiǎn)
成都-雙流區(qū)-中和 經(jīng)驗(yàn)要求:0-1年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招12人

成都軍煒酒店管理有限公司
薪資范圍: 3000-5000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類(lèi)型: 五險(xiǎn)
1.客房清潔:每天根據(jù)客房分配表、對(duì)退房及住客房進(jìn)行全面清潔。包括更換床單、被套、枕套、確保床鋪整潔平整;清潔衛(wèi)生間、做到馬桶、浴缸、洗手臺(tái)無(wú)污漬、無(wú)異味、配備齊全的洗漱用品;擦拭家具表面、如桌椅、電視柜、衣柜等、清掃地面、保證房間一塵不染。 2.物品整理與補(bǔ)充:整理客房?jī)?nèi)的各類(lèi)物品、保持房間布局合理、美觀。檢查并及時(shí)補(bǔ)充客房?jī)?nèi)的一次性用品、如紙巾、拖鞋、沐浴露、洗發(fā)水等、確保客人入住期問(wèn)的正常使用。 3.設(shè)施設(shè)備檢查:在清潔過(guò)程中、仔細(xì)檢查客房?jī)?nèi)的設(shè)施設(shè)備、如電視、空調(diào)、燈具、門(mén)鎖等是否正常運(yùn)行。發(fā)現(xiàn)故障或損壞及時(shí)上報(bào)、并跟進(jìn)維修進(jìn)度、保障客人入住體驗(yàn)。 4.特殊情況處理:妥善處理客人遺留在房間的物品、按照酒店規(guī)定流程登記保管并及時(shí)聯(lián)系客人。遇到客人提出的特殊需求或投訴、保持耐心、禮貌、第一時(shí)間向上級(jí)反饋并協(xié)助解決。
店鋪名稱(chēng):成都軍煒酒店管理有限公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:50-99人
店鋪福利
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