薪資范圍: 4000-6000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 五險(xiǎn)
洛陽(yáng)市-老城區(qū)-丹尼斯 經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招1人

洛陽(yáng)瀍源麗都酒店管理有限公司
薪資范圍: 4000-6000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 五險(xiǎn)
工作內(nèi)容 1、客房主管每天早上召開客房人員例會(huì).通報(bào)當(dāng)日客房情況、VIP 房等; 2、每天派房和安排客房服務(wù)員的工作,主持每天的樓層服務(wù)例會(huì)。 3、每天對(duì)每一間客房仔細(xì)檢查清掃質(zhì)量,巡視公共區(qū)域,督導(dǎo)客房服務(wù)員按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施衛(wèi)生工作。 4、發(fā)現(xiàn)客房設(shè)施設(shè)備故障,及時(shí)聯(lián)系工程人員維修。 5、妥善處理賓客投訴。有關(guān)信息向店長(zhǎng)匯報(bào)。 6、制定客房設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)計(jì)劃、公共區(qū)域大清潔計(jì)劃及服務(wù)用品添置計(jì)劃 7、負(fù)責(zé)客房服務(wù)用品的管理,保持倉(cāng)庫(kù)物品堆放整齊,領(lǐng)用合理,消耗控制得當(dāng),每月盤點(diǎn)及編制預(yù)算。盤點(diǎn)明細(xì)表和預(yù)算申請(qǐng)表交客房經(jīng)理審核。 8、負(fù)責(zé)對(duì)新客房服務(wù)員的崗位操作培訓(xùn)。 9、負(fù)責(zé)樓層總鑰匙收發(fā)及保管。 10、每天負(fù)責(zé)清潔用品、用劑的發(fā)放和回收工作。指導(dǎo)客房服務(wù)員正確、安全地使用和稀釋清潔劑。 11、從思想上關(guān)心員工,增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。12、完成上級(jí)指派的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)一年以上。 2、具有團(tuán)隊(duì)精神;擁有較強(qiáng)的責(zé)任心、耐心、客戶服務(wù)意識(shí)、應(yīng)變能力。
店鋪名稱:洛陽(yáng)瀍源麗都酒店管理有限公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:0-20人
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