四川鏈家 (柒公館店)

【招聘崗位】：（鏈家萬(wàn)象城冠軍門店直聘!） 二手房房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、新房置業(yè)顧問(wèn)、租賃經(jīng)紀(jì)人、商鋪寫字樓置業(yè)顧問(wèn) 【薪資福利待遇】： ①　A0級(jí)員工（見習(xí)經(jīng)紀(jì)人）： 統(tǒng)招本科及以上：試用期底薪5500元/月；統(tǒng)招大專：試用期薪資4500元/月 ?其中薪資內(nèi)的4500/3500為純無(wú)責(zé)，1000元為浮動(dòng)績(jī)效（與業(yè)績(jī)無(wú)關(guān)，量化考核日常工作），平均水平為750元；試用期無(wú)責(zé)底薪保障1年，底薪和提成孰高原則。 ② A1員工：2000底薪保障+2000績(jī)效+25%及以上提成； A2員工：500元固定績(jī)效+2700元保障薪資/35%及以上提成； ③ A3及以上員工：保障薪資3400-6000元/38%-82%提成。 注：業(yè)績(jī)?cè)礁撸狳c(diǎn)越高 ?崗位優(yōu)勢(shì)：成都市大范圍內(nèi)全作業(yè)+業(yè)務(wù)板塊自由選擇+一對(duì)一師徒帶教 ?作業(yè)方式：我們提倡線上平臺(tái)利用為主，線下為輔??！ 【發(fā)展晉升】： 1、管理層：經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→區(qū)董→運(yùn)營(yíng)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理； 2、業(yè)務(wù)線：（提成比例逐級(jí)增加）； 3、其他職能板塊：經(jīng)紀(jì)人—職能部門。銷售入職滿半年（不會(huì)以業(yè)績(jī)?yōu)榭己酥笜?biāo)）可以申請(qǐng)內(nèi)部競(jìng)聘或調(diào)轉(zhuǎn)職能崗位，職能崗位包括人事、銷售內(nèi)勤、行政、編輯、財(cái)務(wù)、培訓(xùn)等方向。 ?鏈家（貝殼）的多數(shù)職能崗位通過(guò)內(nèi)部招聘，職能板塊競(jìng)聘條件要求本科及以上學(xué)歷。（管培生培養(yǎng)模式，職能崗位可以在全國(guó)32個(gè)城市進(jìn)行調(diào)轉(zhuǎn)） 【公司福利】： 1.個(gè)人福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、精英社國(guó)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)、學(xué)歷提升計(jì)劃、節(jié)日禮物 孝敬父母：孝順金、節(jié)日送禮、“贏親情人民大會(huì)堂國(guó)宴” 2.健康關(guān)懷：年度免費(fèi)體檢、關(guān)愛(ài)基金（家屬也可以享受） 3.團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：公司集體婚禮、單身聯(lián)誼活動(dòng)、戶外戶外活動(dòng)(每月一次)、大型戶外拓展活動(dòng)(至少每季度一次)。 三.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)房產(chǎn)銷售工作，新人有公司統(tǒng)一的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，和店經(jīng)理師父一對(duì)一的帶教！