薪資范圍: 7000-11000元/月
固定底薪: 7000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保
深圳-南山區(qū)-科技園 經(jīng)驗要求:1-3年經(jīng)驗 學歷要求:不限招2人
深圳市秋小廚餐飲管理有限公司后海匯店
薪資范圍: 7000-11000元/月
固定底薪: 7000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保
經(jīng)理副店 生日福利 晉井空間大 頁工聚餐 兄費培訓 就近分配 本崗位招聘經(jīng)理副店2人;年齡要求在25-45之間; 副店長崗位JD 標題:副店長(提供吃住) 薪資福利: 無責底薪7000-10000(轉正綜合薪資10000—11000)買社保; 提供吃住,家具齊全((宿舍有WI-FI、洗衣機、空調、熱水器); 生日紅包+大病互助基金、夫妻房補貼 工作時間: 上午:8:00-14:00下午:16:30-20:30(包含吃飯時間),月休四天(周六、日排休);法定節(jié)假日調休; 任職要求: 1、“副店長”屬于“副經(jīng)理級”職級; 2、*******,學歷不限,有餐飲管理經(jīng)驗; 3、單份工作滿兩年;(硬性要求); 4、有目標意識,能團結同事,對結果負責; 5、在大店長的領導下,能保證門店正常運營; 工作內容: 1、負責門店日常運營事務,包括但不限于貨物訂購、貨品管理,物料期效管理; 2、現(xiàn)場出品、服務、做好前廳、后廚的協(xié)調與調度,提升整體翻臺效率; 3、監(jiān)督公司各項規(guī)章制度、店內各工作崗位及工作流程的標準順暢落實,確保百分百執(zhí)行到位,(平等尊重/說到做到/嚴于律己/起好表率作用); 4、善于解決客訴、有較強的店務管理能力; 5、服務意識強,有一定的抗壓力,為人踏實肯干; 晉升通道:副店-店長-見習督導-運營督導 我們是秋收里·湖南菜館--長沙市非遺技藝-瀏陽蒸菜代表品牌:提出“現(xiàn)蒸配現(xiàn)炒 湘菜小份賣經(jīng)營理念,首創(chuàng)湘菜簡餐模式。 一個優(yōu)秀的團隊,時刻在等優(yōu)秀的人,我們不是找?guī)讉€人一起上班,而是找些志同道合的人一起奮斗努力,一起并肩作戰(zhàn),給自己的人生一個華麗的轉新點,歡迎志同道合的朋友,加入我們的團隊。我們在深圳南山區(qū),福田區(qū),羅湖區(qū),龍崗區(qū),龍華區(qū),寶安區(qū)都有店。
店鋪名稱:深圳市秋小廚餐飲管理有限公司后海匯店
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:100-499人
店鋪福利
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