薪資范圍: 6000-10000元/月
固定底薪: 4000元/月
發(fā)薪日期: 10
社保類型: 五險一金
太原市-小店區(qū)-老軍營 經(jīng)驗要求:不限經(jīng)驗 學(xué)歷要求:不限招5人

太原智華智容企業(yè)管理有限公司
薪資范圍: 6000-10000元/月
固定底薪: 4000元/月
發(fā)薪日期: 10
社保類型: 五險一金
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過電話或網(wǎng)絡(luò)的形式對公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.通過與客戶溝通,促使成單; 3.維護(hù)好與客戶的關(guān)系,了解客戶心理,對客戶的提供指導(dǎo)。 福利待遇 1.休假制度:上班時間:8:30-12:00,1:30-6:00,周末單休 2.獎勵制度:優(yōu)秀員工獎、年終獎、帶薪年假、全勤獎、各種福利、各種獎金,并有豐富的團(tuán)隊拓展活動和國內(nèi)外帶薪旅游; 3.薪資待遇:4000底薪+高額提成(上不封頂)+績效獎金+簽單獎金+帶薪培訓(xùn)+其它!員工均薪6-9k?,業(yè)務(wù)能力突出者均薪1-2萬。真正的實現(xiàn)“同崗不同級,同崗不同薪”,轉(zhuǎn)正后簽訂正式勞動合同并享受一切福利; 4.晉升制度:提供公平的晉升平臺,為員工開設(shè)進(jìn)階培訓(xùn),公司中高層崗位空缺,給員工提供一個良好的發(fā)展平臺,凡有能力者必定重用. 職位要求: 1.熱愛銷售工作,邏輯思維清晰,有較強的表達(dá)能力,敏銳的洞察力; 2.品行端正,勤奮好學(xué),勇于堅持,有上進(jìn)心,有良好的心理承壓能力以及較強的責(zé)任心,對自己的工作以及客戶負(fù)責(zé); 3.敢于挑戰(zhàn)高薪,有強烈的贏單欲望,喜歡與人打交道,善于溝通,具有較強的團(tuán)隊協(xié)作精神; 4.有一年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先/具有良好的行業(yè)資源和客戶資源者優(yōu)先/有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先.
店鋪名稱:太原智華智容企業(yè)管理有限公司
所在行業(yè):銷售代表
店鋪規(guī)模:0-20人
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