京東物流倉管員

職位描述

1. 主要負責物流倉庫內(nèi)貨物的存儲、管理、分發(fā)、盤點等工作。
具體職責包括但不限于以下內(nèi)容：


   a. 負責倉庫內(nèi)貨物的上架、下架、擺放、整理、清掃等日常管理工作。
   b. 根據(jù)訂單信息，進行貨物的分揀、打包、裝盤、貼標簽等操作。
   c. 負責對倉庫內(nèi)的貨物進行定期盤點，確保庫存數(shù)據(jù)準確無誤。
   d. 監(jiān)督貨物的出入庫，確保貨物的質(zhì)量和數(shù)量符合要求。
   e. 負責倉庫內(nèi)部安全管理，防止貨物丟失、損壞等情況發(fā)生。
   f. 配合其他部門進行相關物流操作，保證物流流程順暢。

職位要求：
學歷要求：?？萍耙陨蠈W歷，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
年齡要求：18-45歲。
工作經(jīng)驗：有倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉物流行業(yè)及相關操作流程。
技能要求：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練使用電腦辦公軟件。
個性要求：責任心強，具備團隊合作精神。

我們?yōu)槟峁?具有競爭力的薪酬福利： 基本工資 + 績效獎金 + 各類補貼。
完善的福利保障： 繳納五險一金，提供帶薪年假、節(jié)日福利等。
清晰的職業(yè)發(fā)展路徑： 京東擁有完善的內(nèi)部晉升機制，提供從操作崗到管理崗的多元化發(fā)展通道。
人性化的工作環(huán)境： 現(xiàn)代化的智能倉儲，安全、整潔的工作條件。
全面的培訓體系： 入職引導、崗前培訓及在崗技能提升培訓。

工作環(huán)境