薪資范圍: 10000-15000元/月
固定底薪: 10000元/月
績效提成: 帶組業(yè)績
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保
廣州市-海珠區(qū)-鳳陽 經(jīng)驗要求:1-3年經(jīng)驗 學(xué)歷要求:不限招2人

廣州天逸體育有限公司 (kk桌球)
薪資范圍: 10000-15000元/月
固定底薪: 10000元/月
績效提成: 帶組業(yè)績
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保
依據(jù)門店的總體戰(zhàn)略規(guī)劃擬定工作計劃、協(xié)助助教管理規(guī)劃、人員組建、助教招聘、培訓(xùn)、考核。 根據(jù)店長工作指示開展工作、協(xié)助助教部的考勤、業(yè)績、技術(shù)服務(wù)質(zhì)量等管理工作 1.落地工作提升助教的球技水平,組織好日常的練球工作規(guī)劃。 2.協(xié)助助教團隊的服務(wù)質(zhì)量 產(chǎn)品知識、工作技能、營銷能力培訓(xùn)及考核,對助教團隊的業(yè)績負(fù)責(zé)、確保業(yè)績的達(dá)標(biāo)。 3.協(xié)助助教管理負(fù)責(zé)帶領(lǐng)助教團隊共同維護客戶、約客、引流、轉(zhuǎn)化、粘性等工作培訓(xùn),確保客戶穩(wěn)定回頭率。 4.協(xié)調(diào)助教管理負(fù)責(zé)完成助教團隊的日、周、月數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計,每日工作跟蹤、業(yè)務(wù)能力督促、 日考核檢查、并準(zhǔn)時上報店長。 6.做好助教團隊的團隊建設(shè)工作、引導(dǎo)、管理助教的人身安全 7.負(fù)責(zé)完成個人的日、周、月培訓(xùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,技術(shù)考核,并準(zhǔn)時上報。
店鋪名稱:廣州天逸體育有限公司 (kk桌球)
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