薪資范圍: 20000-20500元/月
發(fā)薪日期: 15
上海市-浦東新區(qū)-浦東新區(qū) 經(jīng)驗(yàn)要求:5-10年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限

上海栩銘珍餐飲有限責(zé)任公司
薪資范圍: 20000-20500元/月
發(fā)薪日期: 15
品牌概覽: 1.我們是一家主打做福建菜的餐廳,定位是“Young Finedining ”(年輕高級(jí)餐飲)客單價(jià)在150元左右,定位是年輕人的高級(jí)餐飲,單不局限于年輕人; 2.在品牌敘事上是以“福建宗祠文化”“火灶祠席”“福氣”的概念面向消費(fèi)者,菜品呈現(xiàn)上會(huì)融合這三個(gè)概念去表達(dá),并且出品會(huì)以傳統(tǒng)的口味加上現(xiàn)代餐飲的擺盤(pán)進(jìn)行呈現(xiàn); 3.在視覺(jué)傳播上采用三邊明檔模式烹飪菜品,讓客人看得見(jiàn)、聞得著、聽(tīng)得到; 任職要求: 1.我們希望你長(zhǎng)期在沿海城市生活,對(duì)鮮味的理解和敏感度足夠高; 2.擁有很好的協(xié)同能力,可以和前廳同事一起溝通解決客人反饋的問(wèn)題; 3.擁有很好的研發(fā)能力、組織管理能力、標(biāo)準(zhǔn)制定能力; 4.擁有至少6年福建菜/粵菜/浙江菜/從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上的行政主廚經(jīng)驗(yàn); 5.熱愛(ài)餐飲業(yè)充滿熱情,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效率,有較好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德,為人正直; 6.聽(tīng)從公司安排,能跨部門(mén)協(xié)同,配合和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)經(jīng)理提出的調(diào)整方案; 7.具備優(yōu)秀的溝通能力和演示能力,善于表達(dá)及講解相關(guān)產(chǎn)品; 8.對(duì)食材和烹飪技巧和市面上熱門(mén)的菜系和餐廳有深入的了解,能夠根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整菜品,不局限于某一菜系; 崗位職責(zé): 1.了解和認(rèn)可福建菜系,并根據(jù)品牌想要比表達(dá)的文化內(nèi)核、菜品呈現(xiàn)方式,研發(fā)和制作菜品; 2.熟練掌握各類烹飪技巧,精通新菜品的研發(fā)流程,能夠根據(jù)市場(chǎng)需求、季節(jié)變化和食材特點(diǎn),定期研發(fā)推出新菜品; 3.能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),包括廚師招聘、廚師培訓(xùn)、制定出品標(biāo)準(zhǔn)、廚房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、把控出品質(zhì)量、管理后廚團(tuán)隊(duì),做好廚師團(tuán)隊(duì)技術(shù)培訓(xùn)和產(chǎn)品創(chuàng)新,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)技能提升; 4.擁有很好的協(xié)同能力,情緒穩(wěn)定能夠接受前廳反饋的問(wèn)題,并且可以和前廳同事一起溝通解決客人反饋的問(wèn)題; 5.根據(jù)周/月/季/年為單位做復(fù)盤(pán),把后廚管理中的問(wèn)題總結(jié)并給出優(yōu)化方案,配合前廳主管和品牌營(yíng)運(yùn)經(jīng)理提高整個(gè)門(mén)店出品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,完成公司對(duì)門(mén)店的績(jī)效考核; 崗位福利: 1.薪資待遇:20000(具體面議)
店鋪名稱:上海栩銘珍餐飲有限責(zé)任公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:50-99人
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