薪資范圍: 4000-6000元/月
發(fā)薪日期: 15
其他補(bǔ)貼: 其他
深圳市-寶安區(qū)-西鄉(xiāng) 經(jīng)驗(yàn)要求:不限經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招5人

聯(lián)華創(chuàng)科電腦開(kāi)發(fā)...
薪資范圍: 4000-6000元/月
發(fā)薪日期: 15
其他補(bǔ)貼: 其他
一、 核心職責(zé):交易處理 這是收銀員最基本和核心的工作。 1. 準(zhǔn)確結(jié)賬:熟練操作收銀機(jī)、POS系統(tǒng)、掃碼槍等設(shè)備,快速準(zhǔn)確地掃描商品條形碼或手動(dòng)輸入商品信息。 2. 收款與找零:接受顧客的各種付款方式,包括現(xiàn)金、銀行卡、信用卡、移動(dòng)支付(微信/支付寶)等,并準(zhǔn)確找零。 3. 票據(jù)處理:為每一位顧客打印購(gòu)物小票或發(fā)票,并妥善交給顧客。在需要時(shí),處理退換貨的票據(jù)事宜。 4. 核對(duì)賬目:確保每筆交易的金額、商品數(shù)量與系統(tǒng)記錄完全一致。 二、 顧客服務(wù)職責(zé):形象代表 收銀員是顧客接觸最多的員工,直接影響顧客對(duì)店鋪的印象。 1. 問(wèn)候顧客:主動(dòng)、友好地迎接每一位顧客(如“您好,歡迎光臨”)。 2. 解答疑問(wèn):耐心回答顧客關(guān)于商品價(jià)格、位置、促銷(xiāo)活動(dòng)等的咨詢。 3. 維持秩序:在排隊(duì)高峰期,有效引導(dǎo)顧客,維持收銀區(qū)域的秩序和效率。 4. 處理咨詢與投訴:以專(zhuān)業(yè)和耐心的態(tài)度處理簡(jiǎn)單的顧客咨詢和投訴,若無(wú)法解決,應(yīng)及時(shí)上報(bào)主管。 5. 道別顧客:在交易結(jié)束時(shí),向顧客致謝并道別(如“謝謝,請(qǐng)慢走”)。 三、 輔助運(yùn)營(yíng)職責(zé):后臺(tái)支持 這些工作保證了收銀臺(tái)和店鋪前場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng)。 1. 商品清點(diǎn)與整理:協(xié)助整理收銀臺(tái)附近的貨架,如口香糖、電池等 impulse buy(沖動(dòng)消費(fèi))商品。 2. 保持區(qū)域整潔:保持收銀臺(tái)和工作區(qū)域的干凈、整潔、有序。 3. 貨品防損: ? 檢查商品包裝是否完好,特別是易碎品。 ? 核對(duì)商品數(shù)量與購(gòu)物車(chē)/籃中的物品是否相符,防止遺漏掃描。 ? 留意可疑行為,協(xié)助防盜(但注意自身安全,不直接沖突)。 4. 促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行:熟悉店內(nèi)的各種促銷(xiāo)、折扣和會(huì)員活動(dòng),并能向顧客解釋和正確應(yīng)用這些優(yōu)惠。 5. 備品管理:確保購(gòu)物袋、小票紙、筆等收銀用品的充足,及時(shí)補(bǔ)充。 四、 合規(guī)與安全職責(zé):風(fēng)險(xiǎn)控制 這部分職責(zé)關(guān)系到公司的財(cái)務(wù)安全和合規(guī)性。 1. 現(xiàn)金管理: ? 每日營(yíng)業(yè)開(kāi)始時(shí)準(zhǔn)備備用金(零錢(qián))。 ? 營(yíng)業(yè)結(jié)束時(shí)清點(diǎn)收款機(jī)里的現(xiàn)金,確保與系統(tǒng)報(bào)表一致。 ? 準(zhǔn)確填寫(xiě)繳款單,將營(yíng)業(yè)款上交財(cái)務(wù)或存入指定賬戶。 2. 遵守流程:嚴(yán)格遵守公司的現(xiàn)金管理、退換貨、優(yōu)惠券使用等各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和流程。 3. 設(shè)備維護(hù):簡(jiǎn)單維護(hù)收銀設(shè)備,如更換小票紙、處理卡紙問(wèn)題等,遇到無(wú)法解決的設(shè)備故障及時(shí)上報(bào)。
店鋪名稱(chēng):聯(lián)華創(chuàng)科電腦開(kāi)發(fā)...
所在行業(yè):收銀員
店鋪規(guī)模:0-20人
店鋪福利
掃描二維碼
下載店長(zhǎng)直聘APP
Copyright ? 2025 店長(zhǎng)直聘
京ICP備14013441號(hào)-4
京ICP證150923號(hào)
人力資源服務(wù)許可證
營(yíng)業(yè)執(zhí)照
京公網(wǎng)安備11010502032802