薪資范圍: 7000-12000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保,意外險(xiǎn)
深圳-南山區(qū)-科技園 經(jīng)驗(yàn)要求:0-1年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:大專招10人

深圳市樸樸網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南山朗山店 (南山朗山店)
薪資范圍: 7000-12000元/月
發(fā)薪日期: 15
社保類型: 社保,意外險(xiǎn)
崗位職責(zé): 1、一線操作實(shí)踐:深入配送站點(diǎn),熟練掌握配送各環(huán)節(jié)操作流程、標(biāo)準(zhǔn)及安全規(guī)范, 在一線配送崗位進(jìn)行歷練,熟練掌握配送技能,體驗(yàn)一線員工的日常工作狀態(tài)與挑戰(zhàn)。 2、現(xiàn)場(chǎng)值班管理與協(xié)助:在導(dǎo)師指導(dǎo)下,協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)異常情況(如貨物破損、時(shí)效延誤、客戶投訴等),學(xué)習(xí)人員排班、任務(wù)分配、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律維護(hù)等基礎(chǔ)管理技巧。參與安全檢查和6S管理,提升現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)效率與規(guī)范性。 3、客戶服務(wù)與溝通:了解并實(shí)踐配送環(huán)節(jié)的客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與溝通技巧, 學(xué)習(xí)如何有效處理配送過(guò)程中的客戶咨詢與反饋。 4、配送專業(yè)知識(shí)的沉淀和學(xué)習(xí):熟練掌握公司內(nèi)部使用的配送管理系統(tǒng)等操作工具, 根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃,參與部門內(nèi)優(yōu)化項(xiàng)目或小型改善活動(dòng),鍛煉問(wèn)題分析與解決能力。 積極參與公司安排的各項(xiàng)管理培訓(xùn)、技能培訓(xùn),定期進(jìn)行輪崗總結(jié),完成培養(yǎng)計(jì)劃要求的考核與評(píng)估。 #培養(yǎng)目標(biāo)與發(fā)展路徑 目標(biāo): 經(jīng)過(guò)3-6個(gè)月的系統(tǒng)培養(yǎng)與考核,成長(zhǎng)為合格的配送管理人員(配送組長(zhǎng)、配送主管、店長(zhǎng)) 路徑:配送員>配送組長(zhǎng)>配送主管>店長(zhǎng) #任職要求 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,物流管理、交通運(yùn)輸、工商管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、應(yīng)屆畢業(yè)生或1-3年工作經(jīng)驗(yàn)者皆可,有物流、快遞、電商配送相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)但對(duì)物流配送行業(yè)有強(qiáng)烈熱情和學(xué)習(xí)意愿的優(yōu)秀人才也歡迎。 3、強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿與發(fā)展?jié)摿Γ粌?yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;吃苦耐勞與抗壓能力。
店鋪名稱:深圳市樸樸網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南山朗山店 (南山朗山店)
所在行業(yè):物流/倉(cāng)儲(chǔ)/司機(jī)
店鋪規(guī)模:500人以上
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