奶茶店店員

職位描述

高薪誠(chéng)聘茶飲師｜福利完善+階梯提成+靈活排班

我們深知優(yōu)秀的人才值得被重視！現(xiàn)面向社會(huì)招募有激情、有目標(biāo)的銷(xiāo)售專員，提供清晰的薪資體系、豐厚福利與廣闊發(fā)展空間，期待與你并肩成長(zhǎng)～
一、薪資待遇（無(wú)責(zé)底薪+多重獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂）

? 固定薪資：底薪2500元+績(jī)效獎(jiǎng)300元+全勤獎(jiǎng)200元+餐補(bǔ)300元，綜合底薪3300元起；

? 階梯提成：個(gè)人實(shí)收業(yè)績(jī)10萬(wàn)以下按0.1%計(jì)提，10萬(wàn)-15萬(wàn)（含）按0.2%計(jì)提，15萬(wàn)-20萬(wàn)（含）按0.3%計(jì)提，20萬(wàn)以上按0.4%計(jì)提，業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢稍截S厚；

? 法定節(jié)假日：享受2倍底薪，多勞多得；

? 福利補(bǔ)貼：生日福利、春節(jié)福利暖心發(fā)放，工齡獎(jiǎng)逐年遞增，關(guān)愛(ài)員工成長(zhǎng)；

? 工作制度：月休4天，靈活調(diào)休，告別單一作息束縛。

二、工作班次（3班可選，適配不同生活節(jié)奏）

? 早班：9:00-18:00

? 中班：11:00-20:00

? 晚班：16:00-凌晨1:00
（可根據(jù)個(gè)人情況與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)排班，兼顧工作與生活）

三、崗位職責(zé)
1. 飲品制作與準(zhǔn)備
熟練掌握各類(lèi)奶茶飲品的制作流程，包括泡茶、煮珍珠、打奶蓋等 。
準(zhǔn)備新鮮食材，如切檸檬、分裝布蕾、處理水果等 。
確保原料的充足供應(yīng)和質(zhì)量，定期檢查并更新庫(kù)存 。
2. 顧客服務(wù)與銷(xiāo)售
禮貌接待顧客，提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和推薦 。
高效處理點(diǎn)單、收銀和結(jié)賬流程 。
解答顧客疑問(wèn)，處理客訴，提升顧客滿意度 。
3. 店面清潔與維護(hù)
保持店內(nèi)環(huán)境整潔，包括吧臺(tái)、桌椅、地面等區(qū)域 。
定期消毒茶具、餐具和設(shè)備，確保衛(wèi)生達(dá)標(biāo) 。
整理物品，確保陳列整齊有序 。
4. 設(shè)備與物資管理
負(fù)責(zé)設(shè)備的日常開(kāi)關(guān)和維護(hù)，如果糖機(jī)、蒸汽機(jī)等 。
提前申請(qǐng)物資采購(gòu)，確保物資穩(wěn)定供應(yīng) 。
5. 其他職責(zé)
協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行店鋪運(yùn)營(yíng)管理，如報(bào)貨、統(tǒng)計(jì)營(yíng)業(yè)額等 。
參與促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行和推廣 。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，如庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、交接工作等。
奶茶店工作需要員工具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和抗壓能力，同時(shí)注重細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

四、任職要求

1. 年齡******，男女不限，學(xué)歷不限，有驗(yàn)者/健康證優(yōu)先；

2. 具備良好的溝通表達(dá)能力與抗壓能力，目標(biāo)感強(qiáng)；

3. 態(tài)度積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)排班制度；

聯(lián)系人：范女士
聯(lián)系電話：***********
工作地址：滬上阿姨（文化宮店）

工作環(huán)境