薪資范圍: 6000-9000元/月
固定底薪: 5500元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 社保
北京市-豐臺區(qū)-開陽里 經驗要求:不限經驗 學歷要求:不限招2人

華住企業(yè)管理有限公司北京開陽路第一分公司
薪資范圍: 6000-9000元/月
固定底薪: 5500元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 社保
一、 崗位職責: 1. 日常運營管理: 2. 賓客服務與關系維護: 3. 團隊管理與培訓: 4. 安全與應急處理: 5. 行政與支持工作: 二、 任職要求: 1. 教育背景: 大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經驗: 具備1年以上連鎖酒店前臺主管或值班經理工作經驗者優(yōu)先考慮。 歡迎有酒店前臺工作經驗的優(yōu)秀人才挑戰(zhàn)。 3. 技能要求:熟練操作、溝通能力、管理能力、應變能力、責任心、素質要求: 4.積極主動,熱情開朗,注重細節(jié),認同漢庭酒店的企業(yè)文化。 三、 我們?yōu)槟峁?· 廣闊發(fā)展空間: 作為華住集團旗下品牌,擁有完善的內部晉升機制和清晰的職業(yè)發(fā)展路徑(例如:店長助理->副店長->店長->區(qū)域管理)。 · 系統(tǒng)化培訓: 全面的入職培訓及持續(xù)的崗位技能、管理能力提升培訓。 · 優(yōu)厚福利: · 具有競爭力的薪酬體系(基本工資 + 績效獎金); · 繳納社會保險(五險一金); · 帶薪年假、節(jié)假日福利、年度體檢; · 提供工作餐或餐補; · 員工入住集團旗下酒店享受專屬優(yōu)惠。 ***************************************************************************************************************[***********]
店鋪名稱:華住企業(yè)管理有限公司北京開陽路第一分公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:20-49人
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