新媒體短視頻運營

職位描述

1、.熟悉抖音，小紅書。視頻號，快手短視頻賬號運營、視頻拍攝剪輯和發(fā)布                                                                                                       2、關(guān)注平臺規(guī)則動向，及時提出相應(yīng)的對策及運營方案;短視頻發(fā)布至各大平臺獲取客戶信息                                                                                       
3.持續(xù)對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,分析市場和賬戶數(shù)據(jù),進行相關(guān)廣告優(yōu)化;
4.獨立負責(zé)短視頻的素材收集、剪輯、包裝、整合配音等工作，完成視頻的剪輯發(fā)布
5.根據(jù)熱點及用戶興趣策劃線上活動,并推動執(zhí)行,以提升抖音用戶的活躍度和黏性;
6.對所負責(zé)的推廣平臺進行數(shù)據(jù)和用戶分析,不斷優(yōu)化推廣方式和效果; 將引流進來的客戶聯(lián)系方式發(fā)給銷售溝通                                                          職位要求:
1.大專以上學(xué)歷，有較高的審美能力,有較強的溝通協(xié)作能力,具備優(yōu)秀的文案,創(chuàng)意輸出能力;
2.熟悉剪映，運營過賬號，并有成功案例優(yōu)先，目前我們國內(nèi)抖音視頻號做的非常好                                                                                                                             
3.優(yōu)秀的短視頻策劃能力,懂得短視頻運營技巧能策劃出結(jié)合產(chǎn)品的創(chuàng)意內(nèi)容吸引目標(biāo)用戶群:
4.頭腦靈活、思路清晰,創(chuàng)造出有新意、有感染力的營銷內(nèi)容;
福利待遇:
1、定期組織員工聚餐等集體活動;
2、公司常有零食、點心。端午節(jié)，中秋節(jié)等節(jié)日給予全體員工發(fā)放節(jié)日禮品
3、享有國家法定帶薪假期;入職購買社保，上班時間：早上8點–12點，下午13點30分–17點30分
4、公司有較為完善的培訓(xùn)管理體系，為新入職員工提供系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)
5、要求會剪輯視頻運營過賬號優(yōu)先
6、薪資：無責(zé)底薪+提成+獎金 綜合8-10k

工作環(huán)境