薪資范圍: 4200-8000元/月
固定底薪: 4200元/月
發(fā)薪日期: 10
社保類型: 社保
南京-江寧區(qū)-東山 經(jīng)驗(yàn)要求:不限經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限
南京暢微益品牌管理有限公司
薪資范圍: 4200-8000元/月
固定底薪: 4200元/月
發(fā)薪日期: 10
社保類型: 社保
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研,精準(zhǔn)分析客戶需求,挖掘潛在商機(jī); 2、制定個(gè)性化銷售策略,高效轉(zhuǎn)化客戶資源; 3、建立并維護(hù)長(zhǎng)期客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和復(fù)購(gòu)率; 4、定期回訪重點(diǎn)客戶,提供專業(yè)解決方案; 5、策劃并執(zhí)行線上線下推廣活動(dòng),提升銷售分析報(bào)告; 6、完成月度/季度銷售目標(biāo),提交銷售分析報(bào)告; 任職要求 1.年齡不超過(guò)38歲,大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn); 3、溝通能力強(qiáng),對(duì)高薪有強(qiáng)烈渴望; 4、抗壓能力強(qiáng),對(duì)高薪有強(qiáng)烈渴望; 5、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),能適應(yīng)靈活工作模式。 薪酬福利 1、無(wú)責(zé)底薪+高額提成,綜合月薪8K-12K 2、免費(fèi)住宿:精裝小區(qū)房(2人間,空調(diào),網(wǎng)絡(luò),洗衣機(jī)齊全) 3、銷養(yǎng)金,每月額外補(bǔ)貼父母; 4、五險(xiǎn)繳納,入職有補(bǔ)貼; 5、不打卡彈性工作制,只需完成目標(biāo); 6、帶薪培訓(xùn):銷售技巧、談判話術(shù)1對(duì)1輔導(dǎo); 7、真實(shí)承諾:所有待遇寫(xiě)入合同,絕無(wú)套路; 8、小白友好:70%員工從零起步,半年內(nèi)實(shí)現(xiàn)月入2萬(wàn)以上; 9.快樂(lè)文化:每月聚餐+團(tuán)建
店鋪名稱:南京暢微益品牌管理有限公司
所在行業(yè):銷售代表
店鋪規(guī)模:50-99人
掃描二維碼
下載店長(zhǎng)直聘APP
Copyright ? 2025 店長(zhǎng)直聘
京ICP備14013441號(hào)-4
京ICP證150923號(hào)
人力資源服務(wù)許可證
營(yíng)業(yè)執(zhí)照
京公網(wǎng)安備11010502032802