前臺接待

3000-3500元/月

吉林市-昌邑區(qū)-昌邑區(qū) 經(jīng)驗要求:1-3年經(jīng)驗 學(xué)歷要求:不限招4人

王翠玨

吉林市麗江灣酒店管理有限公司 (麗楓酒店)

薪資詳情

薪資范圍: 3000-3500元/月

固定底薪: 2800元/月

發(fā)薪日期: 10

職位描述

【崗位職責(zé)】
酒店前臺接待是酒店服務(wù)的“第一觸點”,直接影響客人的入住體驗和酒店品牌形象,崗位職責(zé)圍繞賓客全流程服務(wù)及前臺運(yùn)營展開,具體如下:
 
1. 賓客接待與入住辦理
- 熱情迎接抵店客人,核對預(yù)訂信息(姓名、房型、入住天數(shù)等),快速為客人辦理登記手續(xù)(身份證登記、簽署入住單、分配房卡)。
- 向客人介紹酒店設(shè)施(如餐廳、健身房、電梯位置)、服務(wù)時間及注意事項(如退房時間、押金政策)。
- 處理無預(yù)訂客人的入住需求,根據(jù)房態(tài)推薦合適房型,協(xié)助完成登記。
2. 退房與結(jié)算服務(wù)
- 為離店客人辦理退房手續(xù),核對客房消費(fèi)(迷你吧、洗衣服務(wù)等),通過現(xiàn)金、銀行卡、移動支付等方式完成費(fèi)用結(jié)算,開具發(fā)票。
- 回收房卡,感謝客人入住并送別,主動詢問入住體驗,記錄客人反饋。
3. 預(yù)訂管理與房態(tài)把控
- 接聽預(yù)訂電話或處理線上平臺訂單,準(zhǔn)確記錄客人需求(房型、日期、特殊要求如無煙房、加床等),及時更新房態(tài)系統(tǒng)(PMS系統(tǒng))。
- 監(jiān)控實時房態(tài),合理調(diào)配客房,避免超售或空房浪費(fèi),協(xié)助處理預(yù)訂變更、取消等需求。
4. 咨詢解答與需求響應(yīng)
- 解答客人關(guān)于酒店服務(wù)、周邊交通、景點、餐飲等咨詢,提供必要的指引或幫助(如叫車、打印文件、代收快遞)。
- 處理客人在住期間的需求或投訴(如房間設(shè)施故障、服務(wù)問題),及時反饋至客房部、工程部等相關(guān)部門,跟進(jìn)解決并回復(fù)客人。
5. 前臺運(yùn)營與資料管理
- 負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的整潔,管理房卡、發(fā)票、現(xiàn)金、票據(jù)等,確保賬實相符,每日下班前核對賬務(wù)并交接。
- 整理入住登記單、預(yù)訂記錄等資料,按規(guī)定歸檔保存,確保信息安全。
- 操作前臺設(shè)備(如PMS系統(tǒng)、POS機(jī)、打印機(jī)),出現(xiàn)故障及時上報維修。
6. 協(xié)作與應(yīng)急處理
- 與客房部、餐飲部等部門聯(lián)動,確??腿诵枨螅ㄈ缢臀铩⒋驋撸└咝ы憫?yīng);與保安部配合處理可疑人員或突發(fā)情況(如客人遺失物品、緊急求助)。
- 協(xié)助處理夜間值班事務(wù)(如凌晨入住、緊急事件聯(lián)絡(luò)),保障前臺24小時順暢運(yùn)轉(zhuǎn)。
 
酒店前臺接待需具備極強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力和服務(wù)意識,既要高效完成流程化工作,也要靈活應(yīng)對客人的個性化需求,是提升賓客滿意度的核心崗位。
【任職要求】
有酒店前臺接待優(yōu)先錄用
【工作福利】
滿勤獎
【薪資待遇】
2800

工作環(huán)境

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