薪資范圍: 5000-8000元/月
固定底薪: 5000元/月
績(jī)效提成: 其他
發(fā)薪日期: 15
社保類(lèi)型: 意外險(xiǎn)
臨汾市-堯都區(qū)-濱河路 經(jīng)驗(yàn)要求:1-3年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招1人

蕓家私房菜館 (臨汾新百匯店)
薪資范圍: 5000-8000元/月
固定底薪: 5000元/月
績(jī)效提成: 其他
發(fā)薪日期: 15
社保類(lèi)型: 意外險(xiǎn)
以下是為臨汾餐廳大堂經(jīng)理設(shè)計(jì)的職位描述模板,結(jié)合了行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與本地化 **職位名稱(chēng)**:大堂經(jīng)理 **工作地點(diǎn)**:臨汾市XX區(qū)(具體地址) **薪資范圍**:面議(可注明"高于行業(yè)水平"或具體范圍) **工作時(shí)間**:做六休一(需根據(jù)實(shí)際調(diào)整) --- **崗位職責(zé)**: 1. **日常運(yùn)營(yíng)管理** - 統(tǒng)籌前廳服務(wù)全流程,確保用餐高峰時(shí)段30秒內(nèi)響應(yīng)顧客需求 - 每日巡檢5S標(biāo)準(zhǔn)(整理/整頓/清掃/清潔/素養(yǎng)),維護(hù)晉南文化主題就餐環(huán)境 - 管理餐具損耗率控制在營(yíng)收的0.3%以?xún)?nèi) 2. **團(tuán)隊(duì)建設(shè)** - 培訓(xùn)15-20人服務(wù)團(tuán)隊(duì),每月開(kāi)展2次臨汾方言服務(wù)禮儀培訓(xùn) - 制定排班表,協(xié)調(diào)解決員工考勤糾紛 3. **客戶(hù)關(guān)系** - 處理客訴,建立"投訴-補(bǔ)償-回訪(fǎng)"閉環(huán)機(jī)制,滿(mǎn)意度達(dá)95%+ - 策劃會(huì)員日活動(dòng),提升老顧客復(fù)購(gòu)率30% 4. **經(jīng)營(yíng)配合** - 協(xié)助后廚優(yōu)化傳菜流程,目標(biāo)翻臺(tái)率提升至4次/午市 - 監(jiān)控食材浪費(fèi)情況,每周提交分析報(bào)告 --- **任職要求**: - **硬性條件** ? 3年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn),有連鎖品牌經(jīng)歷者優(yōu)先 ? 熟練使用餐飲POS系統(tǒng)及美團(tuán)管家等工具 - **核心能力** ? 精通臨汾本地餐飲法規(guī)(如食品安全A級(jí)標(biāo)準(zhǔn)) ? 擅長(zhǎng)解決典型沖突場(chǎng)景(如醉酒顧客/菜品糾紛) - **特質(zhì)要求** ? 具備晉商文化服務(wù)意識(shí),能辨識(shí)臨汾各縣區(qū)顧客偏好 ? 抗壓能力強(qiáng),連續(xù)工作12小時(shí)仍保持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
店鋪名稱(chēng):蕓家私房菜館 (臨汾新百匯店)
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:20-49人
店鋪福利
掃描二維碼
下載店長(zhǎng)直聘APP
Copyright ? 2025 店長(zhǎng)直聘
京ICP備14013441號(hào)-4
京ICP證150923號(hào)
人力資源服務(wù)許可證
營(yíng)業(yè)執(zhí)照
京公網(wǎng)安備11010502032802