薪資范圍: 6500-8500元/月
固定底薪: 6500元/月
發(fā)薪日期: 16
社保類型: 五險(xiǎn)
青島-黃島區(qū)-長江路 經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招1人

黃島區(qū)旺客發(fā)瑞城百貨超市(個(gè)體工商戶)
薪資范圍: 6500-8500元/月
固定底薪: 6500元/月
發(fā)薪日期: 16
社保類型: 五險(xiǎn)
作為生鮮主管,需具備多方面能力。 專業(yè)知識(shí)方面: ? 對各類生鮮產(chǎn)品,像蔬菜水果、肉類、海鮮、禽蛋、奶制品等,要熟知其特性,比如不同產(chǎn)地水果的風(fēng)味差異、葉菜與果菜的生長規(guī)律。掌握品質(zhì)鑒別方法,能通過外觀、色澤、氣味、觸感等準(zhǔn)確判斷生鮮的優(yōu)劣,例如新鮮肉類有光澤、有彈性,按壓后能迅速恢復(fù)原狀;新鮮的魚眼球飽滿、鰓絲鮮紅。還得精通保鮮技巧,根據(jù)不同生鮮的特點(diǎn),采用適宜的保鮮方式,如葉菜適合低溫高濕環(huán)境,可通過冷藏加保鮮膜來延長保鮮期,肉類則需根據(jù)情況冷凍或冷藏。 供應(yīng)鏈把控方面: ? 熟練掌握生鮮供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié),從產(chǎn)地直采、供應(yīng)商篩選到運(yùn)輸配送等。精準(zhǔn)把握采購時(shí)機(jī),依據(jù)市場供需、價(jià)格波動(dòng)以及生鮮產(chǎn)品的季節(jié)性來決定采購時(shí)間,比如在水果盛產(chǎn)季大量采購,降低成本。同時(shí)要有效控制采購成本,與供應(yīng)商談判爭取優(yōu)惠價(jià)格和有利條款。善于優(yōu)化庫存管理,運(yùn)用數(shù)據(jù)分析預(yù)測銷量,合理安排庫存數(shù)量,減少積壓和缺貨情況,降低損耗,例如通過先進(jìn)先出原則保證生鮮的新鮮度,及時(shí)處理臨期商品。 營銷與陳列方面: ? 能根據(jù)生鮮產(chǎn)品的季節(jié)性、銷售周期等因素,制定合理的陳列布局。把當(dāng)季熱門、高毛利的產(chǎn)品放在顯眼位置,按照生鮮類別、顏色搭配等進(jìn)行科學(xué)陳列,激發(fā)顧客購買欲。同時(shí)制定有效的營銷策略,比如在促銷活動(dòng)中,結(jié)合節(jié)日推出生鮮組合套餐,利用會(huì)員制度、打折、滿減等方式提升銷售額。 團(tuán)隊(duì)管理方面: ? 善于根據(jù)員工專長分配任務(wù),讓擅長品質(zhì)把控的員工負(fù)責(zé)收貨檢驗(yàn),溝通能力強(qiáng)的員工負(fù)責(zé)顧客服務(wù)。強(qiáng)化培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)水平,培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋生鮮知識(shí)、陳列技巧、服務(wù)規(guī)范等,確保生鮮區(qū)域高效運(yùn)營,為顧客打造優(yōu)質(zhì)的生鮮購物體驗(yàn)。
店鋪名稱:黃島區(qū)旺客發(fā)瑞城百貨超市(個(gè)體工商戶)
所在行業(yè):服裝/珠寶/化妝品
店鋪規(guī)模:0-20人
店鋪福利
掃描二維碼
下載店長直聘APP
Copyright ? 2025 店長直聘
京ICP備14013441號(hào)-4
京ICP證150923號(hào)
人力資源服務(wù)許可證
營業(yè)執(zhí)照
京公網(wǎng)安備11010502032802