門店店長(zhǎng)

5100-7000元/月

大同市-平城區(qū)-華林新天地 經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:大專

張浩宇

同城酒庫(kù)電子商務(wù)有限公司

薪資詳情

薪資范圍: 5100-7000元/月

固定底薪: 5100元/月

發(fā)薪日期: 20

社保類型: 六險(xiǎn)一金

職位描述

【崗位職責(zé)】
1. 門店戰(zhàn)略落地與業(yè)績(jī)達(dá)成

全面負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)管理,高效執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)策略、渠道策略及商品運(yùn)營(yíng)策略,確保銷售目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)指標(biāo)超額達(dá)成;

深度分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),制定針對(duì)性改善計(jì)劃,推動(dòng)門店業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)。

2. 客戶開發(fā)與私域運(yùn)營(yíng)

主導(dǎo)會(huì)員體系運(yùn)營(yíng),通過開卡引導(dǎo)、權(quán)益轉(zhuǎn)化、個(gè)微沉淀及精準(zhǔn)維護(hù),打造高粘性私域流量池;

精準(zhǔn)識(shí)別客戶需求,結(jié)合線上線下場(chǎng)景(面銷/社群/活動(dòng))提供個(gè)性化服務(wù),提升復(fù)購(gòu)率與客單價(jià)。

3. 團(tuán)隊(duì)管理與人才培育

搭建高戰(zhàn)斗力團(tuán)隊(duì),通過標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、過程督導(dǎo)及績(jī)效反饋,提升員工專業(yè)能力與服務(wù)水準(zhǔn);

設(shè)計(jì)激勵(lì)機(jī)制,營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,降低人員流失率。

4. 商品全周期管理

統(tǒng)籌商品進(jìn)銷存全流程(陳列/訂貨/盤點(diǎn)/團(tuán)購(gòu)),優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,確保貨品安全與質(zhì)量;

定期開展市場(chǎng)競(jìng)調(diào)(貨盤/價(jià)盤),為總部提供決策支持。

5. 顧客體驗(yàn)與品牌塑造

高效處理客訴,建立危機(jī)應(yīng)對(duì)機(jī)制,維護(hù)品牌口碑;

收集市場(chǎng)前沿信息,提出差異化競(jìng)爭(zhēng)策略。

6. 財(cái)務(wù)與成本風(fēng)控

嚴(yán)格管控門店收支、團(tuán)購(gòu)賬務(wù)及費(fèi)用成本,確保財(cái)務(wù)合規(guī)性。

【任職要求】
硬性條件:大專及以上學(xué)歷,25-40歲,3年以上店長(zhǎng)或銷售管理經(jīng)驗(yàn)(房地產(chǎn)/珠寶/奢侈品等行業(yè)優(yōu)先);

核心素質(zhì):目標(biāo)導(dǎo)向、感染力強(qiáng)、邏輯清晰、數(shù)據(jù)敏感,具備從一線成長(zhǎng)起來(lái)的實(shí)戰(zhàn)精神;

管理能力:擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)搭建、培訓(xùn)賦能、任務(wù)拆解與過程管控;

業(yè)務(wù)專長(zhǎng):精通連鎖標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng),在高端客戶開發(fā)、大客戶談判、會(huì)員運(yùn)營(yíng)等領(lǐng)域有成功案例。

【工作安排】
排班制(靈活調(diào)配,月休X天):

早班 9:00-18:30|中班 10:00-20:00|晚班 13:00-22:00|段班 9:00-13:00+18:00-22:00

【職業(yè)發(fā)展】
縱向晉升:店經(jīng)理(2-3個(gè)月)→區(qū)域經(jīng)理(1-2年)→區(qū)域總監(jiān)

橫向轉(zhuǎn)崗:可申請(qǐng)調(diào)任總部運(yùn)營(yíng)、培訓(xùn)、商品等核心職能部門

【薪酬福利】
薪資:

試用期5100元,轉(zhuǎn)正后綜合月薪5000-7000元(底薪+績(jī)效+超額獎(jiǎng)金,上不封頂);

福利:

六險(xiǎn)一金|帶薪年假|節(jié)日禮金|生日關(guān)懷|團(tuán)隊(duì)旅游|董事長(zhǎng)特別獎(jiǎng)勵(lì)

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成熟的連鎖運(yùn)營(yíng)體系賦能
與高凈值客戶對(duì)話的成長(zhǎng)平臺(tái)
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公司介紹

同城酒庫(kù)電子商務(wù)有限公司,成立于2014年8月,是山西本地生活酒水服務(wù)新型零售品牌,是全國(guó)酒類連鎖優(yōu)質(zhì)品牌。公司經(jīng)營(yíng)包含白酒、啤酒、洋酒、葡萄酒、飲品、香煙、茶葉七大品類,共計(jì)1000余種SKU。平臺(tái)融合線下的體驗(yàn)店,官網(wǎng),微商城,小程序,移動(dòng)終端(APP),呼叫中心(4008-519-519),三方平臺(tái)(美團(tuán)外賣,餓了么,京東到家等)等核心平臺(tái)為消費(fèi)者、廠家、經(jīng)銷商、直管店合伙人、異業(yè)聯(lián)盟戰(zhàn)略伙伴提供即時(shí)配送、訂單管理、運(yùn)營(yíng)管理、數(shù)據(jù)推廣、供應(yīng)鏈服務(wù)、物流配送等一站式服務(wù)。 目前同城酒庫(kù)已開設(shè)直營(yíng)+直管門店300+家,同城酒庫(kù)已發(fā)展為山西省內(nèi)11個(gè)地級(jí)市,80個(gè)縣城的全部覆蓋,同時(shí)覆蓋陜西省40+家,簽約加盟商戶百十余家,會(huì)員數(shù)量已突破350萬(wàn)。隨著規(guī)模擴(kuò)大建立的供應(yīng)鏈壁壘和流量成本壁壘,同城酒庫(kù)“輕資產(chǎn)重經(jīng)營(yíng)”打造的高成長(zhǎng)商業(yè)模式日漸優(yōu)勢(shì)。2023年,同城酒庫(kù)預(yù)計(jì)開店至500家,同時(shí)進(jìn)駐陜西省和內(nèi)蒙古自治區(qū),重點(diǎn)開拓西安、榆林和鄂爾多斯市場(chǎng),預(yù)計(jì)銷售規(guī)模將達(dá)成20億,城市滲透將實(shí)現(xiàn)10%-20%。未來(lái)同城酒庫(kù)將在全國(guó)各地遍地開花,門店達(dá)到上千家。 針對(duì)本地生活酒水服務(wù),同城酒庫(kù)提出19分鐘全城配送的概念,并進(jìn)行了“慢必賠”服務(wù)升級(jí),同城酒庫(kù)作為全國(guó)酒類連鎖品牌,通過不斷堅(jiān)持“真酒直供,馬上就到”的服務(wù)理念,將酒類零售新型概念與消費(fèi)者需求進(jìn)行了有效融合。 2018年12月,同城酒庫(kù)電子商務(wù)有限公司被“中國(guó)酒類流通協(xié)會(huì)”評(píng)為“2018中國(guó)酒類零售連鎖成長(zhǎng)性企業(yè)”。 2019年6月,同城酒庫(kù)電子商務(wù)有限公司一號(hào)庫(kù)榮獲“國(guó)家級(jí)放心酒工程·示范店”的殊榮。 2019年,同城酒庫(kù)獨(dú)特的運(yùn)營(yíng)模式、全新的經(jīng)營(yíng)理念已被湖畔大學(xué)納入重點(diǎn)研究課程。 2019年8月,同城酒庫(kù)簽約陜西韓城區(qū)域,成功跨出山西省,開啟省外連鎖模式,目前陜西開店已達(dá)數(shù)十家。 2019年底,山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)將“同城酒庫(kù)”作為山西優(yōu)質(zhì)企業(yè)引入,給予豐厚的政策支持與補(bǔ)貼政策。據(jù)山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),同城酒庫(kù)增長(zhǎng)數(shù)據(jù)名列綜改區(qū)前三。不僅如此,同城酒庫(kù)被納入“山西省電子商務(wù)主題培育行動(dòng)重點(diǎn)企業(yè)”。 2020年,同城酒庫(kù)電子商務(wù)有限公司榮獲“國(guó)家級(jí)放心酒工程·示范企業(yè)”的殊榮。 2021年,同城酒庫(kù)電子商務(wù)有限公司榮獲“2018-2020年 中國(guó)酒類連鎖成長(zhǎng)之星”的殊榮。 同城酒庫(kù)2022年的規(guī)劃中,不僅在深耕山西省,陜西的“百店計(jì)劃”也將啟動(dòng),周邊河北、內(nèi)蒙、山東也在下一步的規(guī)劃當(dāng)中。未來(lái)同城酒庫(kù)將在全國(guó)各地遍地開花,門店達(dá)到上千家。
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