茶飲師 店長(zhǎng)

職位描述

店長(zhǎng)1名
一、崗位職責(zé)
1、茶飲經(jīng)營(yíng)管理能力，制定目標(biāo)，合理分解、實(shí)施、使各月度茶飲門店?duì)I收目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)茶飲門店原料、耗材、人工等成本分析管控，降低損耗;
3、負(fù)責(zé)茶飲門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)，做好培訓(xùn)、考核和人才選拔;
4、負(fù)責(zé)茶飲門店與顧客、商場(chǎng)的關(guān)系協(xié)調(diào)，提升顧客滿意度。
5、做好日常物料采購(gòu)及倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作；
6、做好月度銷售數(shù)據(jù)的復(fù)盤分析，監(jiān)督銷售目標(biāo)的執(zhí)行，提出符合店面經(jīng)營(yíng)的策略及建議；
7、其他上級(jí)安排的任務(wù);
二、崗位要求
1、具備茶飲品牌運(yùn)營(yíng)及管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熱愛茶飲行業(yè);
3、較強(qiáng)的執(zhí)行力與問題解決能力;
三、任職條件
1.男女不限，18-30周歲，喜歡茶飲
2.具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（如品牌茶飲店管理工作或自主創(chuàng)業(yè)茶飲店經(jīng)歷者），能適應(yīng)快節(jié)奏高質(zhì)量的工作;
性格開朗，樂于溝通，具備良好的人際交流和語言表達(dá)能力，具有較強(qiáng)的管理意識(shí)和目標(biāo)責(zé)任心強(qiáng)。
4.積極上進(jìn)，吃苦耐勞。
5.上崗需持有食品類健康證（沒有需要辦理）
休假時(shí)間：月休4天（非周末及節(jié)假日）
薪資帶誠(chéng)意私聊
優(yōu)秀茶藝師   4名
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店端工作，點(diǎn)單、出杯、后廚、打杯、調(diào)杯等;
2、.嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生情況，按要求做好崗位衛(wèi)生，執(zhí)行，確保門店整齊干凈，操作過程中食品安全和規(guī)范;
3、時(shí)刻維護(hù)門店形象，根據(jù)陳列活動(dòng)要求進(jìn)行周邊產(chǎn)品擺放;
4、其他上級(jí)安排的任務(wù);
5、薪資：3600元+全勤400＋銷售額提成  保底到手4000 月休四天  三個(gè)月后有房餐補(bǔ)
【任職條件】
1.男女不限，18-28周歲，喜歡茶飲
2.具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（如調(diào)茶師、顧客服務(wù)或銷售類），能適應(yīng)快節(jié)奏高質(zhì)量的工作;
3.	性格開朗，樂于溝通，具備良好的人際交流和語言表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)。
4.積極上進(jìn)，吃苦耐勞。
5.上崗需持有食品類健康證（沒有需要辦理）
【上班時(shí)間】
1、早8:30-18:30
2、中10:30-20:30
14:00-24:00
3、晚14:30-24:30
【休假時(shí)間】：月休4天（非周末及節(jié)假日）

工作環(huán)境