首席設(shè)計(jì)師

職位描述

【工作職責(zé)】
1、熟悉室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)流程，熟悉設(shè)計(jì)，工藝，報(bào)
價(jià)，材料等各個(gè)環(huán)節(jié)，善于跟客戶溝通，能獨(dú)立完成
方案；
2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，全面深刻理解并滿足客戶需求，與
客戶進(jìn)行重要有效溝通；
3、負(fù)責(zé)在施工期間對(duì)工地進(jìn)行監(jiān)督跟進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)客戶后期跟蹤維護(hù)。
【任職要求】
1. 大專以上學(xué)歷，環(huán)藝、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)等；
2.2年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟練掌握常用軟件CAD、Excel3Dmax、PS等
4. 溝通及理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、責(zé)任心
爆棚，能承受工作壓力。
公司福利：
1、社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國家有關(guān)部門規(guī)定，公司為所有
員工按月度繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
2、員工健康：公司重視“家文化”，關(guān)心員工身體健
康，每年組織員工免費(fèi)體檢，對(duì)于住院員工，給予慰
問和關(guān)懷，給員工足夠的歸屬感。
3、年度旅游：公司每年為全體員工提供2次戶外旅游
(國外/內(nèi)、省內(nèi))與拓展活動(dòng)。4、豐富的文娛活動(dòng)、競(jìng)賽及企業(yè)文化（部門拓展、
聚餐、k歌、游戲競(jìng)賽等活動(dòng)/員工生日禮物/豐富的
體育項(xiàng)目活動(dòng),加強(qiáng)員工的身體素質(zhì)/演講、歌唱、體
育運(yùn)動(dòng)等比賽，提升員工綜合能力/高溫補(bǔ)貼/傳統(tǒng)節(jié)
日的物資發(fā)放及節(jié)日慰問等等）
5、年底年終獎(jiǎng)和帶薪年假：法定假期、帶薪年假
婚/喪/病/產(chǎn)假/陪產(chǎn)假等，春節(jié)假期長達(dá)15天帶薪，
年底發(fā)放年終獎(jiǎng)。
6、內(nèi)部晉升：注重員工發(fā)展，不定期舉行專業(yè)技能
以及管理技能等相關(guān)培訓(xùn)，公平、完善的晉升機(jī)制。
復(fù)式
普通住宅
別墅
PS
AutoCAD
熟悉施工工藝
獨(dú)立完成效果圖
良好的方案溝通能力
能言善辯、積極樂觀、成熟穩(wěn)重

工作環(huán)境