店長

職位描述

【崗位職責(zé)】：
作為店長您將負(fù)責(zé)管理店面日常運營，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。主要職責(zé)包括但不限于，提升顧客購物體驗，維護(hù)店內(nèi)環(huán)境整潔與商品展示，處理顧客咨詢與投訴，協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員工作。
【任職要求】：
1. 導(dǎo)購接受小白，店長有相關(guān)店長管理經(jīng)驗
2. 擁有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
3. 服從管理
4. 具備較強的解決問題能力及決策能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
5.年齡要求 ******
【福利待遇】：
1. 競爭力的底薪+提成                              綜合收入4000-8000  具體根據(jù)個人業(yè)績表現(xiàn)而定。
2. 定期組織員工培訓(xùn)和團(tuán)隊建設(shè)活動，提供職業(yè)發(fā)展機會。
3. 提供舒適的辦公環(huán)境和良好的工作氛圍，
4. 對于優(yōu)秀員工，公司設(shè)有年度評優(yōu)獎勵機制，包括獎金、晉升機會等。

工作環(huán)境