中餐連鎖店長，經(jīng)理，儲備干部

職位描述

領(lǐng)班底薪5500+200父母孝心金+績效獎金
主管6000+500父母孝心金+社保+績效獎金+分紅前廳經(jīng)理7000+1000父母孝心金+社保+績效獎金+分紅
店長8000+2000父母孝心金+2000帶店津貼+社保+績效+分紅
一、【職位要求]
1、22-30周歲，高中以上學(xué)歷，具備3年以上餐飲管理經(jīng)驗;
2、身體狀況符合國家餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求;
3、無不良嗜好和記錄，無明顯紋身;
4、酒店、旅游管理、連鎖經(jīng)營管理、人力資源、營銷、管理學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
5、有較好的溝通表達(dá)能力以及學(xué)習(xí)能力;
6、富有團(tuán)隊合作精神和管理潛質(zhì);
7、具備一定的文字撰寫能力，工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn);
8、熟練電腦操作及Offce辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)操作要求;
9、熱愛餐飲行業(yè)，性格開朗樂觀，有親和力并對服務(wù)行業(yè)充滿熱情，抗壓能力強(qiáng);
10、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神，奮斗精神。
二、【薪資標(biāo)準(zhǔn)]
綜合薪酬:5500--8000元/月
三、[工作內(nèi)容]
完成門店部門7個崗位的輪崗，并考核通過。
四、[福利待遇]
1、公司提供1日3餐，專人負(fù)責(zé)員工餐滿意度調(diào)查;
2、提供住宿:公司提供床上用品3件套、棉絮、墊絮等、配備空調(diào)、洗衣機(jī)、Wi-Fi，水電補(bǔ)貼20元/人;
3、生日福利:在崗員工生日當(dāng)月公司組織聯(lián)合慶生;
4、新店開業(yè):每位新店人員在開業(yè)當(dāng)天獲得開業(yè)禮物;
5、新年福利:每年春節(jié)第一天封發(fā)新年開門紅包;
6、國家法定節(jié)日假:(元旦:1天;春節(jié):3天;清明節(jié):1天;勞動節(jié):1天;端午節(jié):1天;中秋節(jié):1天;國慶節(jié):3天)當(dāng)天出勤，享受當(dāng)?shù)鼗A(chǔ)工資三薪待遇(即額外加班費(fèi)140元/天)或調(diào)休，區(qū)控及以上的管理人員不享受);
7、年假:入職滿一年(每年1月1日至12月31日)的次年開始，店老板了享有年假7天，經(jīng)理及全體伙伴享有年假5天，每年的3月第一周排年假;年假與月假不沖突，每年12月31日清零，不余假，不補(bǔ)薪;
8、月度優(yōu)秀員工:每店評選【感動顧客之星]

[工匠之星]，每月給其父母發(fā)500元報喜金;
9、年度優(yōu)秀員工可享受免費(fèi)出國游一次，父母享受
500元/月報喜金，次年每月發(fā)放;
四、[發(fā)展途徑]
途徑一:服務(wù)員→門迎/收銀→區(qū)控→儲備經(jīng)理→服務(wù)經(jīng)理→店長
途徑二:學(xué)徒→師傅→區(qū)控→出品副經(jīng)理→出品經(jīng)理→店長
途徑三:職能部門(財務(wù)部、廚政部、

工作環(huán)境