儲(chǔ)備店長(zhǎng)

職位描述

一.薪資詳情
試用期工資待遇：
試用期：綜合4500-5.5k。3.5k+500補(bǔ)助+500元崗位補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+生日福利+免費(fèi)工裝。
試用期期間1個(gè)月后補(bǔ)助可以申請(qǐng)改為包住，租金公司承擔(dān)。
特殊說(shuō)明：
1.表現(xiàn)優(yōu)異可以提前一個(gè)月轉(zhuǎn)正。
2.如果有樂(lè)高工作經(jīng)驗(yàn)/個(gè)人獲獎(jiǎng)證書(shū)/其他優(yōu)秀工作經(jīng)驗(yàn)者試用期按照轉(zhuǎn)正核算。

轉(zhuǎn)正工資待遇：
轉(zhuǎn)正期：綜合5500-8k，包含4k+500補(bǔ)助+500元崗位補(bǔ)貼+提成0.5%店總提比例均分+獎(jiǎng)金+生日福利+免費(fèi)工裝+加班費(fèi)
特殊福利：婚假+年假+滿(mǎn)一年工齡獎(jiǎng)金+生日福利+節(jié)日福利。
特殊說(shuō)明：
1.獎(jiǎng)金分為日獎(jiǎng)金，周獎(jiǎng)金，月獎(jiǎng)金。

二、職業(yè)詳情
工作內(nèi)容：
樂(lè)高授權(quán)店，主要是接待客戶(hù)，問(wèn)候語(yǔ)，收銀結(jié)算，陳列等工作
- 負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量
- 監(jiān)督門(mén)店員工，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率
- 參與制定門(mén)店?duì)I銷(xiāo)策略，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)


【任職資格】
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，30歲以下，有零售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.適應(yīng)零售行業(yè)快節(jié)奏，積極陽(yáng)光、熱情有耐心、親和力佳；
3.善于與人溝通、交流、談吐流暢；
4.具有良好的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力
5.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
6.能夠有效處理門(mén)店運(yùn)營(yíng)中的各種情況
7.對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力
形象干凈，年齡18-30歲；

排版制度：分早晚班
早班上班時(shí)間為9.30-19.00中間休息一個(gè)小時(shí)。
晚班上班時(shí)間為12.00-21.30或22.00【有些商場(chǎng)周五六或者節(jié)假日會(huì)10點(diǎn)關(guān)門(mén)】中間休息一個(gè)小時(shí)。
早晚倒班可根據(jù)店員情況半個(gè)月或一天一次倒班。月休四天。

三、晉升空間
擁有快速公開(kāi)透明廣闊的晉升機(jī)制：6個(gè)月晉升實(shí)習(xí)店長(zhǎng)角色
角色：
儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-實(shí)習(xí)總店長(zhǎng)-總店長(zhǎng)

在這里你有無(wú)限的可能，公司門(mén)店地址目前有四個(gè)：
麗澤天地購(gòu)物中心，華聯(lián)上地購(gòu)物中心，萬(wàn)達(dá)西鐵營(yíng)，紅橋市場(chǎng)
同時(shí)今年將會(huì)有多家門(mén)店開(kāi)業(yè)。公司會(huì)根據(jù)實(shí)際情況和員工住址進(jìn)行合理分配的哦。店員離店長(zhǎng)只有一步之差，只要你足夠優(yōu)秀，人人都可以成為店長(zhǎng)。

工作環(huán)境