店長(zhǎng)-連鎖小酒館-晚班-包吃住

4000-6000元/月

長(zhǎng)沙-開(kāi)福區(qū)-馬王堆 經(jīng)驗(yàn)要求:不限經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招20人

環(huán)境好 老板好 包住 彈性工作 8小時(shí)工作制 包吃 晉升空間大

樂(lè)普鈺

湖南無(wú)限進(jìn)步品牌管理有限公司

薪資詳情

薪資范圍: 4000-6000元/月

發(fā)薪日期: 15

職位描述

"公司介紹:
湖南無(wú)限進(jìn)步品牌管理有限公司主要從事線下小酒館行業(yè),旗下品牌春麗和金剛小酒館是時(shí)下年輕潮流的小酒館品牌,公司成立于2020年12月,定位于讓年輕人自由享受生活的理念,秉承真誠(chéng)、自由、好玩的品牌文化理念,立足湖南長(zhǎng)沙,輻射全國(guó)各大知名省會(huì)城市。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)門(mén)店日常營(yíng)運(yùn)管理,執(zhí)行總部的工作指示及其制定本店年度、月度經(jīng)營(yíng)方案、工作計(jì)劃、工作總結(jié);
2.門(mén)店?duì)I業(yè)時(shí)對(duì)店面的巡查,檢查服務(wù)質(zhì)量、出品質(zhì)量,并及時(shí)采取措施解決;
3.統(tǒng)籌門(mén)店訂貨管理,損耗管理,排班管理值班管,嚴(yán)格實(shí)施有效的成本控制及對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)控,落實(shí)本店經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的合同的執(zhí)行,控制本店的各項(xiàng)開(kāi)支及成本消耗;
4.負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品品質(zhì)以及服務(wù)品質(zhì),穩(wěn)定提高門(mén)店QSC;
5.統(tǒng)籌管理門(mén)店伙伴培訓(xùn)、晉升、考核等工作,實(shí)施業(yè)務(wù)考評(píng)與門(mén)店人才培養(yǎng);
6.嚴(yán)格實(shí)施有效的成本控制及對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)控,落實(shí)本店經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的合同的執(zhí)行,控制本店的各項(xiàng)開(kāi)支及成本消耗.
任職要求:
1.有餐飲門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力、組織計(jì)劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、個(gè)性成熟,具有良好的觀察鑒別力,做事果斷且不乏穩(wěn)重,抗壓能力強(qiáng)。
3.具備獨(dú)立工作能力,較強(qiáng)的責(zé)任心,獨(dú)立帶店管理經(jīng)驗(yàn)。"

公司介紹

服務(wù)員崗位要求和職責(zé): 1.年齡18-28周歲,男女不限,學(xué)歷不限 2.老實(shí)、勤快、熱愛(ài)餐飲服務(wù)行業(yè),有長(zhǎng)期發(fā)展意愿,能適應(yīng)夜班 3.身體狀況符合餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求 4.無(wú)不良嗜好和記錄,無(wú)明顯紋身 二、晉升 1.最快3個(gè)月晉升為店助,4500-5000每月 2.最快6個(gè)月晉升店長(zhǎng),6000-9000每月 3.最快12個(gè)月晉升為小區(qū)經(jīng)理,12000-15000每月 其他福利:如團(tuán)建活動(dòng)、開(kāi)業(yè)紅包、員工免費(fèi)酒水券、節(jié)假日紅包福利等。
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工作環(huán)境

門(mén)店基本信息

店鋪名稱:湖南無(wú)限進(jìn)步品牌管理有限公司

所在行業(yè):酒店/旅游

店鋪規(guī)模:100-499人

店鋪福利

環(huán)境好 老板好 包住 彈性工作 8小時(shí)工作制 包吃 晉升空間大

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