薪資范圍: 4000-6000元/月
固定底薪: 4000元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 社保
鄭州市-中原區(qū)-高新區(qū) 經(jīng)驗要求:不限經(jīng)驗 學歷要求:大專招2人
河南復盛公酒店管理有限公司
薪資范圍: 4000-6000元/月
固定底薪: 4000元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 社保
一、職位信息 職位名稱:酒店前臺 工作地點:河南省鄭州市中原區(qū)文化宮路沁河路交叉口 工作時間:輪班制,包括早晚班及周末和節(jié)假日值班 二、崗位職責 1. 賓客接待 - 以熱情、專業(yè)的態(tài)度迎接每一位到店賓客,提供友好的問候和微笑服務。 - 快速、準確地為賓客辦理入住登記和退房手續(xù),確保信息錄入無誤。 - 解答賓客關于酒店設施、服務、周邊環(huán)境等方面的咨詢,提供準確的信息和建議。 2. 預訂管理 - 熟練操作酒店預訂系統(tǒng),準確處理賓客的預訂需求,包括電話預訂、網(wǎng)絡預訂等。 - 及時確認預訂信息,確保賓客預訂的準確性和有效性。 - 對預訂進行合理的安排和調(diào)整,以滿足酒店的客房銷售和賓客的需求。 3. 收銀工作 - 負責賓客的費用結算,確保賬款相符,準確無誤地收取現(xiàn)金、信用卡、支票等支付方式。 - 開具發(fā)票和收據(jù),確保財務手續(xù)的規(guī)范和完整。 - 對每日的營業(yè)款項進行核對和上繳,確保資金安全。 4. 客戶服務 - 關注賓客的需求和反饋,及時解決賓客的問題和投訴,確保賓客滿意度。 - 積極與其他部門溝通協(xié)調(diào),為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務體驗。 - 建立和維護賓客檔案,記錄賓客的喜好和特殊要求,為賓客提供個性化的服務。 5. 酒店運營支持 - 協(xié)助酒店管理層進行日常運營管理,如客房分配、房態(tài)管理等。 - 負責前臺區(qū)域的整潔和衛(wèi)生,保持良好的工作環(huán)境。 - 積極參與酒店的培訓和團隊活動,提升自身的專業(yè)素質(zhì)和服務水平。 三、任職要求 1. 教育背景 - 高中及以上學歷,酒店相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 - 有酒店前臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮。 3. 技能要求 - 熟練掌握酒店預訂系統(tǒng)和前臺操作系統(tǒng)。 - 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與不同類型的賓客進行有效的溝通。 - 具備一定的英語聽說讀寫能力,能夠為外賓提供基本的服務。 - 熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel 等。 4. 素質(zhì)要求 - 形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神。 - 工作細心、責任心強,能夠承受一定的工作壓力。 - 具備較強的應變能力和問題解決能力,能夠在緊急情況下保持冷靜并妥善處理問題。
店鋪名稱:河南復盛公酒店管理有限公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:0-20人
店鋪福利
4000-6000元/月
河南欣浩酒店管理有限公司3500-4500元/月
鄭州友納酒店有限公司4000-6500元/月
河南藝高酒店管理有限公司4000-6000元/月
河南逸品酒店有限公司更新時間:2025-09-09
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