薪資范圍: 3300-5000元/月
固定底薪: 3300元/月
績(jī)效提成: 好評(píng)/售卡
發(fā)薪日期: 15
社保類(lèi)型: 社保
揭陽(yáng)市-揭東區(qū)-陽(yáng)美 經(jīng)驗(yàn)要求:不限經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷要求:不限招2人

揭陽(yáng)市德馨酒店管理有限公司
薪資范圍: 3300-5000元/月
固定底薪: 3300元/月
績(jī)效提成: 好評(píng)/售卡
發(fā)薪日期: 15
社保類(lèi)型: 社保
1:工齡工資 門(mén)店所有基層員工(前臺(tái)、客房、PA、廚房、工程、安保),工作每滿一年,次月開(kāi)始增加50元工齡工資,逐年遞增,200元封頂; 2:5險(xiǎn) 門(mén)店所有員工均交醫(yī)社保,比例員工承擔(dān)40%從薪資中扣取,公司承擔(dān)60%; 3:法定節(jié)假日 法定節(jié)假日根據(jù)門(mén)店需求進(jìn)行排班,上班員工按照3倍基本薪資進(jìn)行發(fā)放; 4:加班費(fèi) 根據(jù)需要如員工有加班的情況,按照1:1進(jìn)行補(bǔ)休,因特殊情況無(wú)法進(jìn)行補(bǔ)休的,2個(gè)月內(nèi)按照基本薪資(上五休二)的150%進(jìn)行加班工資發(fā)放; 5:夜班補(bǔ)貼 前廳及安保夜班員工享受夜班補(bǔ)貼,小夜班7元/晚,15元/晚; 6:?jiǎn)T工年終獎(jiǎng) 員工年終獎(jiǎng)=員工基本薪資/12*當(dāng)年度在崗月份 7:其他福利 (1) 高溫補(bǔ)貼 7-9月份發(fā)放,150元/人/月 (2) 優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 每個(gè)崗位每月評(píng)選一位1人/100 (3) 過(guò)節(jié)費(fèi) 端午節(jié)100 中秋節(jié)200,春節(jié)200 (4) 三八婦女節(jié) 婦女員工每位50元/人 (5)部門(mén)聚餐 每3個(gè)月一次,由前廳經(jīng)理或客房經(jīng)理發(fā)起,涵蓋工程、安保、廚房員工,外出就餐人均標(biāo)準(zhǔn)50元/人;如在酒店餐廳聚餐人均標(biāo)準(zhǔn)30元菜金成本,補(bǔ)貼當(dāng)日廚師100元。 (6)員工出游團(tuán)建 一年一次,人均費(fèi)用100-120元/人;
店鋪名稱(chēng):揭陽(yáng)市德馨酒店管理有限公司
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:50-99人
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