薪資范圍: 6000-8000元/月
固定底薪: 3200元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 社保,商業(yè)保險,企業(yè)年金
深圳市-龍華區(qū)-民治 經(jīng)驗要求:0-1年經(jīng)驗 學(xué)歷要求:初中及以下招1人

深圳市卡瑞登酒店有限公司民康店
薪資范圍: 6000-8000元/月
固定底薪: 3200元/月
發(fā)薪日期: 6
社保類型: 社保,商業(yè)保險,企業(yè)年金
?清潔與維護客房?: 負責(zé)按照酒店標(biāo)準(zhǔn)清潔和整理客房,包括更換床單、枕套、毛巾等布草,清潔浴室、地板、家具和電器等。 檢查客房內(nèi)的設(shè)施是否完好,如照明、空調(diào)、電視等,并及時報告任何損壞或需要維修的項目。 ?補給客房用品?: 確保客房內(nèi)的洗漱用品、紙巾、礦泉水等消耗品充足,并按照酒店規(guī)定進行補給。 檢查并補充客房內(nèi)的安全設(shè)備,如滅火器、煙霧報警器等。 ?遵守衛(wèi)生與安全標(biāo)準(zhǔn)?: 嚴(yán)格遵守酒店的衛(wèi)生和安全操作規(guī)程,使用合適的清潔劑和工具進行清潔作業(yè)。 注意個人防護,如佩戴口罩、手套等,確保自身及賓客的安全。 ?響應(yīng)賓客需求?: 及時響應(yīng)賓客的服務(wù)請求,如提供額外的毛巾、枕頭或幫助解決客房內(nèi)的問題。 保持與賓客的良好溝通,了解并盡量滿足他們的特殊需求。 ?協(xié)助客房管理?: 協(xié)助客房經(jīng)理進行客房的分配、檢查和準(zhǔn)備,確??头吭谫e客入住前處于最佳狀態(tài)。 參與客房的定期檢查和維護計劃,確??头吭O(shè)施的長期良好運行。 ?遵守酒店規(guī)章制度?: 嚴(yán)格遵守酒店的各項規(guī)章制度,包括工作時間、著裝要求、行為規(guī)范等。 保護賓客的隱私和財產(chǎn)安全,不泄露賓客的個人信息。 ?緊急情況應(yīng)對?: 在遇到緊急情況時,如火災(zāi)、醫(yī)療緊急情況等,能夠迅速采取適當(dāng)?shù)膽?yīng)急措施,并報告給上級或相關(guān)部門。
店鋪名稱:深圳市卡瑞登酒店有限公司民康店
所在行業(yè):酒店/旅游
店鋪規(guī)模:50-99人
店鋪福利
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